過去(10数年以上前)には採用数の多くを男性が占めていたこともありましたが、近年の採用における男女比はおおよそ半々で推移しています （当然、労働市場の情勢により男女比は年々変動しています）。
現在の女性社員の絶対数が多いとは言えませんが、女性社員の活躍の場は着実に増えているのが現状です。